OKTA MERIDIANA; ZEFRI YENNI; FITRI YENI. Pengaruh Pengembangan Kompetensi, Beban Kerja, dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Dosen Melalui Employee Engagement sebagai Variabel Intervening pada Dosen Politeknik Ati Padang: Penelitian. Jurnal Pustaka Cendekia Hukum dan Ilmu Sosial, [S. l.], v. 4, n. 2, p. 3398–3415, 2026. Disponível em: https://pchukumsosial.org/index.php/pchs/article/view/527. Acesso em: 8 sep. 2026.